在这辞旧迎新之际，举国迎接新春，洋溢着阖家欢乐的幸福，但疫情防控仍不可懈怠，为确保春运春潮疫情不反弹，普陀区人社局在全面落实疫情防控工作的同时，积极纾解企业用工困难、群众留舟稳岗工作，助力企业来年开门红。
一、加强企业用工监测，分类梳理用工需求清单
以“人社干部进百企”工作为契机，精准排摸掌握情况。通过对74家不同行业类别的重点用工企业进行定期填报用工数据，对企业现有员工、已返乡员工、留舟稳岗政策、缺工情况等数据实现精准掌握，对人员变动较大、有裁员计划的企业实施清单式管理。截至1月13日，74家监测企业现有员工19312人，其中省外员工3495人，春节留舟人员约447人。同时，通过实地走访、与企业人事交谈，发现大部分企业的人才需求以专业技术人员和技能人才为主，愿意提供的薪资在2000-10000元，并将岗位需求通过东西部劳务协作向宣汉、万源等地进行岗位推送。
二、发挥多主体协同作用，强化稳岗就业服务效果
一是积极调动企业稳岗留人的主体作用。鼓励企业参考往年政策向留舟外来务工人员发放留岗红包、提供春节期间的免费食宿等稳岗措施吸引外来务工人员在普陀当地过年。经调查，中远公司、鑫亚船厂为留本地过年的员工发放留工奖金，泰和食品、丰宇海洋等水产企业将为员工提供免费的食宿保障。
二是继续发挥政府部门补助保障功能。积极落实稳岗补贴政策，近期对1800多家符合条件的企业进行电话联系要求企业及时申报。截至1月7日，已向1071家企业返还上年度实际缴纳失业保险费356万元，惠及员工24461人。
三是强化劳动监察大队对合法合规用工的监管作用。组织开展2021年度根治欠薪冬季专项行动，重点对在建工程建设项目、水产加工企业、远洋渔业、船舶修造领域的外包企业以及发生过拖欠农民工工资问题的企业的农民工工资支付情况进行了专项检查。截至目前，共检查企业281家，其中涉及各类工地51个、加工制作企业131家、其他企业99家。涉及职工人数10643人，其中农民工人数8138人。
三、充分利用线上渠道，提供招工服务保障工作
一是借助“引才云”平台开展线上招聘会，春节前计划线上召开2场网络招聘会，目前已有参会企业10家，提供各类岗位需求208个。
二是灵活变通工作模式，因疫情防控需要，普陀区已暂停相关现场招聘活动，为满足待业人员现场求职需求，已在人力资源市场大厅张贴求职者专用信息登记二维码，由求职者自行扫码登记联系方式，后续会以短信或电话联系等方式将匹配的岗位信息推送给求职者。
三是深入开展就业援助专项行动，结合“131”服务活动，为外来务工人员、就业困难人员等群体提供精准的公共就业服务。同时，在条件允许下举办“春风行动”等现场人力资源招聘会。